【招聘職員採用】宇宙医学生物学研究の推進業務に従事する職員（研究インテグレーター）業務内容について

国立研究開発法人宇宙航空研究開発機構（JAXA）では、宇宙医学生物学研究の推進業務に従事する職員（研究インテグレーター）を募集します。

有人宇宙技術部門は、我が国の宇宙開発を推進する中核機関である JAXA の中でも唯一、宇宙飛行技術を軸とした有人宇宙活動を専門的に推進する組織です。国際宇宙ステーション（ISS）における日本独自の実験装置や国際協力により、科学技術や産業活動の進展、宇宙活動領域の拡大につながる成果創出を行っています。

そのうち、有人宇宙技術部門宇宙医学生物学研究グループでは、国内の研究者の提案する宇宙医学生物学研究を支援し、科学技術や産業活動の進展、宇宙活動領域の拡大につながる成果創出を行っています。ISSや将来の有人宇宙探査活動における宇宙医学生物学研究の実験実施を技術的に支え、研究者と協働して研究計画を立案する業務を行っています。

今回の公募では、医学系における専門知識と実務経験を有し、その経験と専門性を活かして上記事業に貢献のできる意欲にあふれる人材を求めます。

【公募情報掲載HP】応募については、以下URLからお願いします。
https://jaxacareer.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=e8Ei_A1c1So21Rf8uvWiWQ

【業務内容】

宇宙医学生物学研究グループにおいて他の職員と連携しながら、次の業務を行っていただきます。

（１）国内外の研究者が行う宇宙医学生物学研究の実施支援に関する業務
① ISSで実施する研究課題の計画策定支援等に関する業務（宇宙実験や宇宙模擬特殊環境の制約を踏まえて研究者に提案）
② 研究課題の進捗管理に関する業務（実験試料、実験機器等をISSに打上げる際の搭載支援や実験運用支援を含む）
③ 技術的課題に対する専門的見地からの助言（標準手順書整備を含む）
④ 研究推進に必要な各種調査等に関する助言
⑤ 研究推進プログラムに立案や運営に関する業務

（２）国内外の宇宙機関や研究機関等との連絡調整、連携促進に関する業務

（３）その他、宇宙医学生物学研究を推進するため必要とする業務

※変更の範囲：なし

応募資格

【必須能力・経験】
（以下の全てを満たす方）
（１）医師免許及び医学博士の資格を有する方
（２）医学分野において３年以上の研究経験を有すること（宇宙航空分野における業務経験は問いません）
（３）海外の機関と国際調整を行うことができる英語力があること（目安：TOEIC700点程度以上）
（４）チームメンバーと意思疎通が可能な日本語能力を有すること
（５）円滑に業務が進むよう、様々な職種の人と協調性をもって業務に取り組むことができること

【歓迎能力・経験】
（以下の全て又はいずれかの能力・経験を有する方を歓迎します）
（１）プロジェクトの企画・運用等の研究支援業務の経験を有すること
（２）研究計画や事業計画の戦略的立案・実施の経験を有すること

採用人数

1名

採用身分・雇用形態

招聘職員（任期制職員）・常勤

採用時期

2024年7月1日を予定（個別に相談の上、決定します）

雇用期間

2025年3月31日まで
（ただし、契約期間満了時の業務量、勤務成績及び態度、能力、機構の予算状況、任期制職員の従事している業務の進捗状況、事業の改廃その他の事情に照らし、年度毎の評価を行った上で、当初採用日から通算して原則３年以内の契約更新可能。さらに特別の事情により理事長が特に必要と認める場合には、当初採用日から５年を上限とし、その範囲内で契約更新可能とする。また、契約期間中、業務の必要のため、異動又は他事業所への転任を命じられることがある。）

勤務地

国立研究開発法人宇宙航空研究開発機構　筑波宇宙センター
（茨城県つくば市千現２－１－１）

※変更の範囲：機構規則に基づきテレワークを行う場合はその場所、組織改編等により業務の実施場所が変わる場合に機構が定める場所

応募期限

2024年3月3日（日）17:00

※録画動画のご提出を以て応募完了となります。締め切り日時までに録画動画のご提出がない場合、選考対象となりません。
※仮エントリー完了と同時に録画動画の招待メールが送付されます。録画の登録には30分前後の時間が想定される為、締め切り日時を鑑みて仮エントリーいただけますようお願いいたします。
※出来る限りお時間に余裕をもってお申し込みください。
※採用予定人数に達しない場合、応募受付を再開します。

応募（エントリー）・選考方法

(1) 申込（仮エントリー）
こちらのページよりエントリーシート、応募書類をお申込みください。
（下記注意事項をご確認のうえお申込みください）

(2) エントリー（録画動画登録）
質問に対し、動画を録画しながら回答いただきます。この動画の提出を以って、エントリー完了となります。（詳細は申込者に対して個別にお知らせします。）

(3) 書類・録画選考
ご提出いただいた申込内容と動画をもとに選考いたします。（選考結果通知は3月中旬頃を予定）

(4) 面接選考

書類選考通過者を対象に面接選考（1回）を実施いたします。詳細は対象者に個別に通知いたします。（3月下旬頃を予定）

(5) 内定
結果通知（4月下旬頃を予定）、入社手続き

申込時の注意事項
・（１）の申込（仮エントリー）時点では、エントリー（選考対象）となりませんのでご注意ください。
録画動画の提出を以てエントリー完了となりますので、応募期限までに（２）のご提出をお願いいたします。

※仮エントリー完了後、（２）録画動画登録の招待メールをお送りいたします。録画の登録には30分前後お時間をいただく為、締め切り日時を鑑みて仮エントリーを完了してください。

・ご郵送またはメールに添付された応募書類等はお受けいたしかねます。

・仮エントリー後は、ご自身での応募書類修正ができません。修正箇所がある場合は、修正箇所をメールにて人事部人事課　採用担当宛（宛先は問合先を参照）にお送りください。

※毎月第3木曜日のAM1:00～5:00の間、定期メンテナンスの為、エントリーページをご利用いただけません。ご迷惑をお掛けしますが、上記時間を避けてお申し込みをお願いいたします。

・提出書類は募集職務により異なります。併願する場合は、職務毎にお申し込みください。1つの職務に申し込むとIDが発行されます。当該IDと自ら登録したパスワードを使用してログインした上で、別職務に申し込んでいただくと、個人情報の再入力が不要となります。

待遇

機構の規定によります。

（１）給与：能力、経験等を考慮の上、機構の規程により決定
※目安例（いずれも期末手当相当を含む）
・主査級（例：医大卒、経験年数7年以上）：基本給約45～50万円／月　程度
・主任級（例：医大卒、経験年数12年以上）：基本給約55～60万円／月程度

（２）休暇：完全週休2日制（土日、祝祭日）、年次有給休暇（最大年20日）、ワークライフバランス休暇（最大年7日）、年末年始休暇（12/29～1/3）

（３）勤務時間（原則）：9:30～17:45（昼休み45分含む）
※ただし時間外労働が発生する場合があります。
※フレックスタイム制度、テレワーク制度、時差勤務制度などの導入あり
（上記勤務の可否は、業務の内容、状況及び部署により異なるため、採用後、協議のうえ決定します。）

（４）加入保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金等

（５）その他：機構基準に基づく通勤手当・住居手当の支給あり、退職金支給なし

留意事項

・試用期間あり（３か月）
・契約更新の判断にあたり毎年度評価を行います。
・選考に際し発生する交通費・宿泊費については、当機構は負担しません。
・応募書類は返却いたしません。
・外国籍の方は、選考に合格した場合でも、入社日までに在留資格証明書を提出することが入社条件となります。
・現在、職に就いている方は採用時に現職を退職していることが入社にあたって必須条件となります。
・受動喫煙対策あり（指定場所以外禁煙。専用喫煙室又は屋外喫煙所あり）

個人情報の取扱い等について

■機構の招聘職員採用に関連して提供された個人情報は、次の各号を目的として利用いたします。

（1）採用者の選考
（2）今後の採用活動のための統計・分析資料の作成
（3）採用予定者の管理・入社後の社員管理

■当機構は、下記の場合を除いて、応募情報を前項に挙げた目的以外に利用したり第三者に提供することはありません。
（1）あらかじめ応募者の同意を得ている場合
（2）法令等に基づいた正当な開示の必要性がある場合
（3）個人を識別できない統計データの形式で利用する場合
（4）当機構の業務委託先に対して、委託業務以外に応募情報を利用しないようあらかじめ契約を締結した上で提供する場合
応募必要書類
※各20MBまで

（１）顔写真（3ヶ月以内に撮影した上半身の写真）【必須】

（２）必須能力・経験に関する、スキル・実績（研究業績含む）等がわかるもの（様式任意）【必須】PDF

（３）歓迎能力・経験に関する、スキル・実績等がわかるもの（様式任意）【任意】PDF